Menu Close

Pas endavant en la inclusió laboral: nova contractació a Mosdorfer Upresa Rail S.A.U

Pas endavant en la inclusió laboral: nova contractació a Mosdorfer Upresa Rail S.A.U

Aquest 2024, per primera vegada, una persona de l’àmbit d’inclusió de Pere Claver Grup ha aconseguit inserir-se laboralment al mercat laboral: des del mes de maig, en Javi ja forma part de la plantilla de Mosdorfer Upresa Rail S.A.U. Un pas significatiu en el camí cap a la inclusió laboral i l’autonomia personal.

Mosdorfer Upresa Rail S.A.U, dedicada a la fabricació i desenvolupament de productes per a l’electrificació ferroviària per a mercats nacionals i internacionals, ha demostrat el seu compromís amb la responsabilitat social. L’empresa, de matriu austríaca, ha contractat en Javi, que formava part de l’enclavament de Fundació Tallers té a les seves instal·lacions.

Aquest èxit ha estat possible gràcies a l’objectiu comú de generar oportunitats per a les persones amb dificultats d’inserció, demostrant que el treball en xarxa i la solidaritat empresarial són claus per a la inclusió laboral.

Aquesta nova etapa per en Javi suposa molts beneficis a nivell personal. Incorporar-se al mercat laboral no només li proporciona una oportunitat de créixer professionalment, sinó també de guanyar més autonomia en la seva vida diària. Sentir-se part activa d’una organització, prendre decisions i assumir responsabilitat, augmentarà la seva motivació i satisfacció personal.

Pas endavant en la inclusió laboral: nova contractació a Mosdorfer Upresa Rail S.A.U

Per la seva banda, les empreses que contracten persones de l’àmbit d’inclusió també en surten beneficiades. La diversitat i inclusió dins l’empresa enriqueix l’ambient laboral, aportant diferents perspectives i idees, i fomentant la innovació. A més, posa en evidència el compromís amb la responsabilitat social corporativa, la tolerància i el treball conjunt amb la comunitat.

La incorporació d’en Javi a Mosdorfer Upresa Rail S.A.U és un exemple inspirador de com les organitzacions i els servies d’Inclusió Laboral poden treballar junts per crear un futur més inclusiu, equitatiu i accessible per a tothom.

Si esteu interessats a col·laborar amb nosaltres i formar part d’aquest projecte inclusiu, no dubteu a posar-vos en contacte a info@fundaciotallers.org o industrials@fundaciotallers.org.

T´ha semblat útil aquesta publicació?

Fes clic i puntua-la entre 1 i 5

Nota mitjana 5 / 5. Nombre de vots: 1

Cap vot fins ara, sigues el primer/a!

Si heu trobat útil aquesta publicació ...

Comparteix a les xarxes socials

Lamentem que aquesta publicació no us sigui útil!

Millorem aquesta publicació!

Explica'ns com podem millorar aquesta publicació?

Posted in Inclusió Laboral, Pere Claver Grup

En construcció

En construcció


El Responsable del tractament és la Fundació Sanitària Sant Pere Claver, amb domicili al C.Vila i Vilà, 16 de Barcelona (08004), dpd@pereclaver.org. La finalitat del tractament és la gestió de la seva sol·licitud i l’enviament de comunicacions de Pere Claver Grup. Exercici de drets. Podeu exercir els drets d’accés, rectificació, supressió, oposició, portabilitat, limitació del tractament i a no estar sotmès a decisions individuals automatitzades dirigint-vos a l’adreça del responsable del tractament. Més informació

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

En construcció

Skip to content